品牌名稱 | 家庭式托育早教 | 投資金額 | 10~20萬 |
成立日期 | 2009-03-12 | 門店總數 | 65 |
經營范圍 | 早教 | 適合人群 | 在崗投資 |
加盟區域 | 全國 | 是否有區域授權 | 否 |
品牌發源地 | 北京 | 合同期限 | |
培訓期限 | 特許使用費 | ||
營業條件要求 | 保證金 | ||
加盟費 | 20萬元人民幣 |
早教是承擔嬰幼兒托育服務的重要場所。目前,我國托育服務類型呈多樣化形態,不僅包含較為常見的機構式托育、幼兒園托班,也涌現出了新的托育模式——家庭式托育早教。家庭式托育早教是家庭公共服務體系的重要內容,在機構式托育資源日益緊張的前提下,家庭式托育早教的重要性與需求與日俱增,近年來政策也愈發有支持家庭式托育早教的導向。媽咪助理作為國內很早創立家庭式托育早教機構的品牌,一直相信發展有特色的家庭式托育早教是解決我國嬰幼兒照護問題的重要途徑。
家庭式托育早教是增強托育服務供給及完善托育服務體系的重要組成部分,設計很好的政府規制,促進家庭式托育早教的規范發展具有十分重要的現實意義。誠信是現代企業發展的靈魂因素,只有做到對合作商誠信、對消費者誠信、對企業員工誠信,才能真正在激烈的競爭中立于不敗之地。而創立,是應對競爭的法寶,因為這個時代企業的危機不是源自于市場,而是源自于企業的心態。滿足于現狀就是不思進取,我們知道要做的就是每天都進步!
家庭式托育早教因具有就近便利、情感聯系緊密、照顧的持續性、投入成本低等優勢,成為家庭公共服務體系的重要內容及完善托育服務體系的重要組成部分。2020年12月31日發布的《辦公廳關于促進養老托育服務健康發展的意見》(國辦發〔2020〕52號)明確提出,“建立家庭托育點登記備案制度,研究出臺家庭托育點管理辦法?!?
經營靈活:
是比較有個性的,而且還具有更多的優勢,這也是屬于一個較龐大得總部,在后期如果他在經營家族,也會不斷的擴大,也會提供相應的政策支持模式,這一系列的扶持政策都能讓你輕松的走向成功。
服務優勢:
總部可以是手把手的教你培訓,還有針對你比較近開店的事情,都會作出一個合理得分析?,F在已經涵蓋了很多的地方,讓你創業的時候非常的輕松。現在總部是教育的技術研發與本集團化的高新技術企業?,F在這個總部已經打響了,總部作為公家級現代遠程教育公共服務體系運營機構,擁有在職業培訓和校企合作開創的獨特模式。
流程簡單:
總部在運營方面也是有不定期的會晤,促進了總部在各個地區的快速發展。在推廣方面必須也是一種規劃,市場策劃,終端活動,也是無償提供一切所需要的物資?,F在總部統一和不斷規范加盟商的操作,為合作伙伴搭建互惠互利的財富平臺,為承擔公司公民應盡的責任和關愛,為員工創造積極比較好的發展空間和實現自身價值的平臺。
客流量大:
總部針對所有的區域內的商圈情況進行的評估,協助上都會選出比較困難事情,不斷推出新的裝修版本向市場,保持,店內都是有新鮮度的,總部全面培訓的管理手段,而且總部堅持管理上以提高總部為原則,運營中以提高服務為中心,不定期巡查加盟店,發現并協助解決運營中的問題。
1、項目咨詢
加盟商可以在網站留下您的聯系方式,獲取一份新的加盟資料。
2、實地考察
與總部預約時間進行面談,考察一下總部的實力以及各項服務是否滿意。
3、加盟申請
與相關區域負責工作人員預約時間,提交意向咨詢申請加盟,總部接收申請后,進行合作資質評估。
4、簽訂合同
總部確認加盟商的考核資格后,加盟商前往總部交流洽談,雙方確認合作意向,簽訂加盟合同。
5、店鋪選址
確定加盟事宜之后,公司總部會派專業人士陪同加盟商在所在區域進行店鋪的選址。
6、裝修
?、傺b修需要按照總部的要求,統一裝修風格。②多咨詢、多考察、多對比,選擇一家性價比高的裝修公司。③根據自身的條件和當地的消費水平,選擇適宜的裝修檔次。
7、人員培訓
加盟商需派人到總部進行上崗培訓,所需費用由加盟商自行承擔。
1、申請人為自然人,需18周歲以上,高中以上文化程度,身體健康,有創業愿望。
2、信賴品牌的影響力。
3、加盟商要有足夠的運作資金,能夠承擔房租、裝修費、設備費、材料費等加盟所需的各方面的費用。
4、加盟店鋪的選址應當符合公司總部給予的標準。
5、服從總部的統一品牌管理,主動維護公司形象。
6、加盟商的交際能力一定要好,在當地要有比較好的人脈。
7、加盟商要對加盟商業有熱情,不能只是一時興起,要認真對待。