【晉級活動】11月晉級行強勢來襲，你準備好了嗎？

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2016-11-01 14:28:29　來源: 全球加盟網　有857人參與

晉級教育

經營范圍：學生托管
門店數量：500家
單店投資額：20~50萬

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　　自從2013年7月14日“晉級行”以來，晉級人的足跡遍及（除新疆、西藏外）全國21個省，200多座城市。晉級人把實操的辦學方法和先進的辦學理念帶給全國的校長。一座城市一場課程，這是晉級的”長征”之行，一路走來，有苦，也有甜，有笑，也有淚，從未止步，不斷創造奇跡。

　　2016年7月，晉級行在19個城市一連召開20場（成都、合肥、西安、東莞、北京、武漢、溫州、慶陽、南寧、長春、南昌、貴陽、杭州、包頭、石家莊、長沙、龍巖、鄭州、昆明），場場爆滿！

　　2016年10月，晉級行又到達了這12座城市（北京、南京、東莞、長沙、鄭州、濟南、溫州、貴陽、重慶、西安），300多位校長在行的會場共同晉級。

　　“想你之所想，及你之所及”，把為需要的課程帶給全國校長。2016年11月晉級行強勢來襲，相信你肯定能夠大有所獲！

　　尊敬的校外教育機構智慧之選人、意向智慧之選人、校長：

　　每年上萬學校長參加的晉級行活動，11月又將開啟啦！這是廣大民辦教育機構實現升級的大好機會，是校長和老師降低成本、就近學習的優佳平臺，是接觸晉級天使、吸收晉級正能量的必然選擇。應全國眾多晉級粉絲們的呼聲，11月晉級行的主題確定為：校外教育機構人力資源和薪酬設計培訓會”，重點解決以下問題：

　　1、如何讓人才信息滾滾來？

　　2、怎樣提高新人面試率、復試率？

　　3、新人面試、筆試、復試的程序和話術是怎樣的？

　　4、新員工培訓多長時間為宜、培訓哪些內容？

　　5、誰來培訓新員工，怎樣考核培訓成果？

　　6、員工轉正后的日常培訓怎樣開展？

　　7、怎樣應對新員工上班不久又要離職？

　　8、試用期員工薪酬方案怎樣設定？

　　9、正式員工薪酬方案怎樣設定？

　　10、校區校長薪酬方案怎樣設定？

　　細致再細致，深入再深入，實用更適用。這一次，我們將把以上10個看起來小實則很大的問題，一次性解決了！

　　本次活動的五大特色——

　　特色一：聽透晉級經驗晉級教育講師團講師為你系統講解員工招聘、培訓和薪酬設計技巧，介紹晉級教育在人力資源管理和薪酬設定方面創造的成功經驗，一律分享干貨，絕不紙上談兵。

　　特色二：見證晉級奇跡365天均為招生旺季，全員化全天候招生不停；多元化多項目經營，連續多年實現50%以上收銀率；多招并舉，續班率接近；2012年起正式對外加盟，目前加盟校突破500家……本次大會向您展示奇跡般的晉級歷程。

　　特色三：接觸魔鬼團隊晉級老師起早宣傳，摸黑下班；洗碗摘菜，刷墻刷桌；晨會充電，晚寫一文；上得課堂，下得廚房；挑戰“零底薪”，每天“要進賬”；愛招生愿招商，能上課會托管；極限負責任，具有上進心。

　　特色四：享受報名優惠隨著場地租金、差旅費等成本的上升，本次晉級行參訓費本應上升。考慮到參會校長的利益，晉級總部推出了使用優惠券1優惠抵用10優惠、互動吧搶報減現金、老客戶大降價、夫妻同行半價等優惠活動，敬請留意！

　　特色五：電影《放學后》內部觀摩2016年上半年，晉級教育耗資1500萬智慧之選拍攝電影《放學后》，成為舉國關注的新聞熱點，新浪網等50多家媒體紛紛報道了其開機、探班、殺青新聞。該片后期制作已經完成，待報送廣電總局審查后發放“放映許可證”，將進入全國各大院線上映，電視臺電影頻道提前預定，教育部、廣電總局重點推薦，有望沖擊電影很高獎金雞獎。本次晉級行活動現場，將同期舉行樣片內部觀摩會，讓您提前大飽眼福，感受心靈的震撼！

　　相約晉級，幸運有你；

　　相知晉級，解密奇跡；

　　相信晉級，搶抓機遇；

　　相伴晉級，利人利己！

　　【主辦單位】

　　托管教育聯盟

　　【承辦單位】

　　北京晉級愛之家國際文化傳播有限公司

　　全國晉級教育連鎖機構北京總部

　　【時間地點】