在職、失業……滬各類人員養老保險待遇領取條件一覽!
家有即將退休者的市民們看過來!
市人社局說,為保護各類勞動群體的合法權益,在職人員、失業人員、靈活就業人員等各類人員領取基本養老保險待遇的條件不盡相同。而如果你曾在多個省市就業并繳費,后在哪里領養老金一是看基本養老保險關系在哪,二是看累計繳費年限是否滿10年。跟著小編一起來捋一捋吧~
養老保險領取條件
在職人員
1、達到、本市規定的退休年齡;男性年滿60周歲,女性從事管理和技術工作年滿55周歲、直接從事生產服務工作年滿50周歲(不包括事業單位在編的干部身份的女職工)。
2、單位和本人按規定繳納養老保險費;
3、繳費年限(含1992年底前參加工作的連續工齡)累計滿15年。
失業人員
凡參加本市城鎮基本養老保險并建立個人養老保險賬戶后停止繳費、基本養老保險關系在本市、到達法定退休年齡、累計繳費滿15年、符合和本市規定領取基本養老金條件的下列人員,可在本市辦理申領基本養老金手續:
1、具有本市戶籍的人員;
2、在本市繳納基本養老保險費(含在本市就業期間按照規定可計算的連續工齡或工作年限)滿10年以上的出國(境)定居人員;
3、根據國辦發(2009)66號規定,待遇領取地確定在本市的外來從業人員。
靈活就業人員、有雇工的個體工商戶業主及其幫工、非正規就業勞動組織從業人員
1、男性年滿60周歲、女性年滿55周歲;
2、繳費年限(含“虛賬實記”記賬年限及視作繳費年限)累計滿15年;
3、符合關于養老待遇領取地確定為本市條件的。
從事特殊工種人員
1、男年滿55周歲,女年滿45周歲;
2、繳費年限(含1992年底前參加工作的連續工齡)累計滿15年;
3、在高空和特別繁重體力勞動工種崗位上工作累計滿10年、在井下和高溫工種崗位上工作累計滿9年、在其他有害身體健康工種崗位上工作累計滿8年;曾經從事過兩個及以上特殊工種的人員,可將兩個及以上特殊工種的實際工作年限相加,退休條件按從事特殊工種要求工作年限長的規定掌握。
因病完全喪勞人員
1、因病或非因工負傷、經市勞動能力鑒定中心鑒定為完全喪失勞動能力;
2、男性年滿50周歲,女性年滿45周歲;
3、繳費年限(含1992年底前參加工作的連續工齡)累計滿15年;
4、符合本市規定的申領養老金條件。
境外來滬工作人員
境外來滬工作人員參保后,男年滿60周歲、女年滿55周歲時,符合和本市規定繳費年限的,可以辦理申領基本養老金手續,并按規定計發基本養老金。
養老保險待遇領取地
當跨省流動就業的參保人員達到養老保險待遇領取條件后,應根據國辦發(2009)66號規定確定其待遇領取地。
臨時賬戶
對于男性年滿50周歲和女性年滿40周歲的跨省流動就業人員,應在原參保地繼續保留基本養老保險關系,同時在新參保地建立臨時基本養老保險繳費賬戶。
如果參保人員在建立臨時養老保險繳費賬戶期間達到待遇領取條件的:原保留基本養老保險關系所在地負責將其臨時養老保險賬戶進行歸集歸并。
如果參保人員只有臨時養老保險繳費賬戶而其他各地均未參保的:由戶籍所在地負責歸集歸并,并在辦理轉入手續的同時進行參保信息登記。
資料來源上海人社局
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