近年來，因為銀飾操行業的經濟以兩位數的年增進率遞增開展，銀飾品成為搶手智慧之選財產。越來越多的加盟者但愿投身于銀飾品的特許加盟零售事業，而銀飾品品牌和加盟商若何完成協作共贏，成為行業界外存眷的核心。

　　v6銀飾是國內十大銀飾品牌之一，從事銀飾操行業快要10年的經歷，近幾年的零售拓展大大提速，并以200多家銀飾品專賣店的成果，成為內地展開銀飾品營業的珠寶企業中開展穩健而敏捷的代表。近日，小編深化v6銀飾，對其連鎖加盟的運作形式和成功經歷進行了深化調查。

　　在中高端推行塑造品牌影響力

　　作為全國性的銀飾品品牌，v6銀飾曾經全國各地各大城市，在全國各地擁有200多家加盟店，構成了以華中、華南、西北、華東、東北等區域重心，呈放射狀向全國市場分散的發賣收集。v6銀飾在零售終端的普遍影響力，與v6銀飾準確的品牌定位和強勢的品牌建立推行分不開。

　　v6銀飾的品牌定位十分光鮮，將品牌定位于中高端群眾消費市場，以春秋在20-45歲之間、崇尚特性、酷愛生涯、追求完滿的女人為中心顧客。這意味著，v6銀飾的產物和品牌效勞體驗專為年青的都會時髦人群打造，經過準確的定位來樹立不變的消費群體，有針對性地供應特征產物和推行運動，包管單店發賣業績疾速提拔。

?　　以自營為主探究加盟形式

　　在特許加盟范疇，選擇一個知名度高的品牌僅僅只是成功的開端，終端生意好程度才是查驗成功加盟與否的主要規范。而豐厚的零售經歷和成熟的運營治理形式，恰好是不少試圖拓展終端的銀飾品牌的軟肋。v6銀飾擔任人透露表現，在v6銀飾 “接納自營與特許加盟一體化的零售運營戰略，一方面是為積聚愈加豐厚的自營零售生意好實戰經歷，穩定特許加盟系統，另一方面也是在終端更好地運營品牌，把品牌做大做強。” 　因為2004年便開端以自營方法涉足零售范疇，v6銀飾在零售運營形式方面構成了品牌籌劃與推行、人員培訓與治理、貨物剖析與配送、產物研發設計等配套效勞一體化的零售運營治理系統，公司總部稀有十人的治理團隊直接效勞于零售市場，而且絕大大都直接從過后期治理效勞，經過人、貨、鋪的綜合治理為零售分店供應的效勞。

　　借一對一年度整合營銷提升品牌優勢

　　作為終端制勝計謀的主要行動，v6銀飾制訂了很好的市場督導和培訓體系體例，總部零售治理人員嚴厲督察各分店的店面治理和運營情況，按期舉行有針對性的培訓運動，全國導購員培訓、全國精英店柜長生命動力培訓、超等店長實戰練習營等一系列方式多樣的技藝、潛能培訓，大大提拔了導購員的專業本質和終端一線治理人員的治理程度，經過對整個零售系統人才的練習打造品牌運營的終端優勢。