當媽媽、辭職、辦幼兒園，她創業的歷程中經歷了這么多
兩年前，張海華辭掉年薪20萬的工作，在家人的一片反對聲中，毅然走上幼兒園加盟之路。兩年后，她創辦的幼兒園在當地打出了品牌，并打算再開辦一所新園，進一步擴大規模，擴寬自己的財富路。
育兒過程發現商機
張海華是南通人，1999年大學畢業后留在南京工作，因為工作出色，她很快就當上了一家上市軟件公司的大區經理，7年來，她一直擔任中層管理干部，工作環境好，年薪達20萬。然而，兒子的出生讓她體會到孩子的教育非常重要。
兒子3歲半的時候，她開始尋找合適的幼兒園。她帶著兒子走訪了一些發現他們的教育理念與自己的育兒理念有很大不同，張海華認為應更側重于孩子綜合素質和能力的培養，而不是認知型的教育，她從來不刻意讓孩子背唐詩、學認字。
后來一次到上海玩，她和朋友相約一起帶孩子去可食用肉類園玩，當孩子們盡情玩耍的時候，家長之間就聊起了教育的話題，朋友極力推薦去看她家寶寶上的培訓機構。第二天，陳海宜去了兩家國外的培訓機構后才發現，原來她期望的教育方式是存在的，而且這種教育理念在上海白領的接受度很高。看了這些課程，張海華突然產生了加盟幼兒園的想法。
為加盟她辭職賣房
“其實我當時辭職創業，遭到了家里所有人的反對，都說我傻，放棄這么好的工作，突然去做一個陌生的行業，未來前景都不知……”張海華形容自己就是個倔脾氣的女人，“我已經有房有車了，我現在只想做自己喜歡的事?！?/span>
結緣香港跨世紀 收獲財富夢想
在起初選擇加盟品牌時她也十分迷茫，那么多加盟機構究竟選擇哪個好？在躊躇之余，張海華朋友介紹了解到香港跨世紀國際教育集團有很大的優勢，全國知名度大，可信度很高，主要還是蒙特梭利教育理念的認同，實地考察和走訪，張海華被跨世紀強大的教育、管理、營銷三大系統深深地折服，她驚訝地表示：“原來管理可以這么輕松，原來幼兒園可以這么辦！”她對未來充滿了信心和希望，立馬簽訂了合同，成了跨世紀大軍中的一員。
在跨世紀總部營銷系統威力下，張海華的跨世紀幼兒園在首期啟動招生330人，創效一百多萬元。在總部指導下，她全面復制系統僅一個學期，500多孩子都選擇國際蒙特梭利教育，選擇了跨世紀幼兒園。去年她又開辦一所有檔次新園，并再次加盟跨世紀。一年時間，生源爆滿。如今她的幼兒園已經成為當地高品質園所的一面旗子。學生不招自滿，很多家長要提前半年才能報上名。目前，她的新園正在籌備中，規模在不斷擴大，財富滾滾而來。
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