整店輸出支持，合格運作省心：加盟商只需要加盟，公司提供一站式開店支持，全程標準化體系操作，開店即贏收。

　　新老師崗前培訓：在課程使用和講解、體驗課、教學計劃安排、基礎招生推廣等方面以講解加實操的培訓形式，使參訓老師快速掌握各方面內容。

　　學習中心實地實操培訓：市場執行經理到某一學習中心進行專項指導培訓，包括教學計劃安排、教學管理、各項制度的建立、體驗課、教師基礎知識考核、活動策劃等指導和培訓。

　　招生方案培訓：招生季招生方案，包括活動策劃詳情、活動宣傳品使用、活動話術、活動執行等。

　　教師資格考核培訓：在體驗課、教學計劃安排、招生推廣、活動策劃等方面以講解為輔實操為主的培訓形式，使參訓老師、校長能夠在業務能力上得到進一步提升。

　　不錯學習中心成功經驗現場交流培訓：在成熟學習中心和不錯學習中心組織的觀摩形式的學習培訓，總部會安排同類學習中心和區域內學習中心的校長或主管教師到不錯學習中心參觀、學習、交流、培訓。

　　強大產品研發能力，提高/增加課程始終業內HOT：融合教學研發、練習生培訓、校區運營功能于一身。作為教育體系多方面的頂層設計，區域劃分，是加盟店各大板塊落地運行的強大背景。

　　一、加盟申請。加盟者在初定店址，經過咨詢有意后可向公司申請加盟，并詳細的填寫《加盟申請書》。

　　二、資格調查。

　　1、根據《公司專賣店立址標準》對店面選址進行實地調查并對該店址作出評估審核，確定是否繼續下一項；

　　2、對加盟店址的商圈情況進行調查。

　　3、根據調查情況對加盟者資格進行確定。

　　三、加盟確定。加盟方資格審核并交納加盟金后，雙方簽署《連鎖加盟項目合同書》，合同書由特許方提供。

　　四、加盟實施。由公司負責加盟預算，店面裝修設計、實施，購買設備，招募人員，人員培訓，營業目標設定，開業宣傳。

　　1、有一定的營銷管理經驗積累。

　　2、具備一定的加盟經濟能力和合格的商業信譽。

　　3、對本地市場有一定了解。

　　4、具有團結協作并能與總部共同發展的精神。

　　6、遵守公司的合作政策和統一規范要求，遵守合約規定，接受品牌經營管理。

　　7、具有實現自我價值、追求成功的堅定信念。