品牌名稱 | 茶點 | 投資金額 | 10~20萬 |
成立日期 | 2013-07-15 | 門店總數 | 100 |
經營范圍 | 小吃、咖啡 | 適合人群 | 自由創業 |
加盟區域 | 全國 | 是否有區域授權 | 否 |
品牌發源地 | 上海 | 合同期限 | 3到5年 |
培訓期限 | 1到3個月 | 特許使用費 | 7000元 |
營業條件要求 | 保證金 | 3.4萬元人民幣 | |
加盟費 | 2萬元人民幣 |
茶點制定了嚴格的產品質量控制系統。各店所售賣的飲品,均由專業鮮茶調茶師按照準確的自有工藝即時調制,確保新鮮美味。所有調茶師均由總公司安排統一的專業培訓,并作定期評鑒考核,以保持一貫的高水準。此外,新產品在推出之前,均經過嚴格測試和科學分析,制訂規范化的調制程序,再授予各分店調茶師,以確保所有分店均有統一的高質量產品。茶點所有店鋪的服務本著以人為本的精神,由專業培訓講師統一培訓,并不斷提升,確保每一位客人享受專業品質的服務。
茶點的目標是以現代科技,引路出不一樣的『鮮茶文化』,成為歷久常新的口味。因此,茶點的每一位成員都致力發揮自己所長,針對市場需要,研發和供應優佳產品并提供貼心服務。此外,為不斷優化其管理制度,企業聘用各種年輕專業人才,推行現代化管理,務求以具成本效益的方法去滿足顧客及品牌授權商的需要。而在直接的對客服務上,茶點堅持親切服務、微笑有禮的服務宗旨,營造出開心、活潑、健康、時尚、可愛的門面形象,以贏得市場、贏得消費者的青睞。
清潔更是店鋪一切的開始,企業一貫注重高標準的清潔是提高/增加茶點在外賣行業中時間久不衰的基礎,只有好的清潔才能讓讓顧客在購買我們產品時既安心又合格
管理是店鋪的核心,合格的管理取決一個店鋪整體形象,一個不錯的管理者熟知店鋪每個環節及遠觀心態,溝通及協調工作每個崗位,要忠于公司所布達重要信息去實行落實,必須還有一個合格的心態和素質才能成為不錯的管理者。